De VCP vindt dat ontslag alleen op zijn plaats is als een werkgever daarvoor gegronde redenen aanvoert. Daarnaast maakt de VCP zich sterk voor een goede ontslagregeling zodat werknemers niet in een financieel gat vallen, want het gewone leven gaat door. Ook moet er perspectief zijn op ander werk.
Een deugdelijk ontslagdossier is nodig voor een zorgvuldige onderbouwing van ontslag
Een transitievergoeding moet zorgen dat werknemers worden gecompenseerd voor ontslag en een transitie naar ander werk mogelijk maken
Scholingskosten zouden niet verrekend mogen worden met de transitievergoeding
Goede begeleiding voor werknemers bij het zoeken naar werk